Согласно отчету Всемирного экономического форума, к 2030 году технологии искусственного интеллекта могут привести к созданию 170 миллионов новых рабочих мест, в то время как 92 миллиона вакансий исчезнут.

Это означает, что чистый прирост составит 78 миллионов позиций. Тем не менее, 40% компаний планируют сокращение сотрудников из-за автоматизации процессов.

В документе подчеркивается растущий интерес работодателей к навыкам работы с ИИ. Две трети из них намерены нанимать специалистов, обладающих соответствующим опытом.

Кроме того, организации собираются переобучать своих работников для эффективного взаимодействия с новыми системами. Однако некоторые профессии могут оказаться под угрозой исчезновения, включая должности почтальонов, секретарей и бухгалтеров.

Также под влияние генеративного ИИ могут попасть графические дизайнеры и юридические помощники. Эти изменения на рынке труда требуют от работников гибкости и готовности к обучению новым навыкам, чтобы успешно адаптироваться к быстро меняющимся условиям.